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当社の「求める人物像」「働く魅力」について

地域医療の未来を、世界の未来へつなげる

日本は既に、未曽有の高齢化社会に足を踏み入れています。
それは諸外国と比べても突出した比率にあり、日本の後追いで諸外国の高齢化が進捗するため、日本がどのように高齢社会を成り立たせていくのか、先行事例として注目されています。

高齢化は都心よりも、地方・地域で顕著な状況です。
そのような地方・地域において、高齢者を中心とする「地域医療事業」をどう創造していくのか。
ここが、高齢社会を継続的に成り立たせていく、極めて重要なポイントと考えます。
高齢者を中心に、医療・介護・福祉・生活の包括ケア的事業を、関係する複数の法人や企業が一体となって、ローカルビジネスとして成立させていく。
産業としても非常に大きく、取り組む意義もとても大きい。一方で、様々な利害関係者が存在する、一筋縄ではいかない事だと感じています。

私たちエヌエスパートナーズグループは、経営パートナー事業を軸に、地域医療事業を拡大し続け、地域医療の未来を創っていきます。
それは、高齢者がイキイキすると共に、地域全体が高齢者産業を中心として活力があり、そしてIT・テクノロジーが十分に組み込まれ利便性に溢れる、世界に誇れる地域の未来の創造です
医療や介護に思い入れのある方、病院・介護事業マネジメントに興味のある方、 地域医療・産業創造にチャレンジしたい方のご参画を、お待ちしております。

取締役 菅波健二

求める人物像

誠実性

根本に誠実さを持ち、虚栄を張らず、良いことも悪いことも、ありのままを共有できる方

マネジメント力

人にはさまざまな見方・意見があることを前提に、全体構造や本質・中心の理解に努め、そこに意見を収斂させていき、皆の行動を巻き起こせる方

事業開発力

医療・介護業界、病院・介護事業における問題やニーズを体感し、 それを解決する製品・サービスを発想し、事業を創れる方

働く魅力

公認会計士など財務のプロと、医師・看護師・薬剤師といったオペレーションのプロが在籍するため、 高度かつハイブリッドな意見交換のもと、戦略レベルのコンサルティングから現場のオペレーション改善(収益改善・コスト削減等)までを一気通貫で担えます。
また、常に経営視点で仕事を進めることになるため、経営・マネジメント経験を多く積むことが可能です。
そして、医療・介護現場には、さまざまな経営課題・ニーズがあふれています。未来を変える事業・サービスの開発ができる環境があります。

POINT
医療・介護業界の改善・改革に向き合える マネジメント経験が積める
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